工作服的定做我們每個(gè)人都是知道的，在很多的企業(yè)和公司都是不可缺少的一部分，企業(yè)重視的原因也是因?yàn)楣ぷ鞣亩ㄖ茖?duì)公司是能帶來很多的優(yōu)勢(shì)，而工作服定做就是存在很多好處，定制工作服彰顯企業(yè)的形象，企業(yè)的工作人員穿上工作服以后不單單是因?yàn)楣ぷ鞯男枨?，還是企業(yè)的一種認(rèn)可，還是讓企業(yè)的文化進(jìn)行發(fā)揚(yáng)的一種方式，在上班的時(shí)候穿上工作服是這就是工作人員的最基本素質(zhì)和規(guī)定，這也是對(duì)工作崗位的一種尊重。

　　工作服定做的服裝質(zhì)量都是很好的，并且在很多人的眼里都知道工作服的好處，我們都認(rèn)為工作服就是對(duì)勞動(dòng)人的代言，工作服是公司所有領(lǐng)導(dǎo)員工們都一致的服裝，這樣就不會(huì)出現(xiàn)看低底層的人員，穿上工作服就是更加深入的了解基層，一起進(jìn)行勞動(dòng)，工作服制定在制作時(shí)領(lǐng)導(dǎo)和基層的服裝是沒有什么不同的，這也就不會(huì)出現(xiàn)貧富貴賤的現(xiàn)象了，領(lǐng)導(dǎo)們只有穿著工作服一起跟著工作人員體驗(yàn)基層，才能更好的對(duì)發(fā)生的事情及時(shí)的做出選擇，北京工作服工作服制作也是讓企業(yè)更近的體貼到民眾。

　　簡介。

　　清潔工作服定做清潔工作人員的工作服除了衣服本身不能成為散發(fā)塵源以外，還兼有防止人體散發(fā)塵埃的效果，同時(shí)作為衣服，在材料和設(shè)計(jì)上應(yīng)具備安全保護(hù)性，舒適性，作業(yè)方便性，審美性等基本性能，否則由于工服的式樣，布料及內(nèi)衣的不同，直接影響到潔凈市內(nèi)的塵埃和菌落數(shù)。

　　清潔工作服種類。

　　工作服質(zhì)地應(yīng)光滑，武靜電，不脫落纖維和顆粒性物質(zhì)，尺寸大小應(yīng)寬松合身，邊緣應(yīng)封縫，接縫應(yīng)內(nèi)封，潔凈區(qū)工作不應(yīng)有口袋，橫褶，帶子，顏色為白色或淺色。

　　1，連衣褲的潔凈工作服。

　　用整塊布料裁剪，腰間用扁橡皮或者松緊帶束緊，領(lǐng)口，袖口，褲腳等縫間用不沾染塵埃的材料制作，帽子能將頭全部覆蓋，只露出雙眼和鼻，耳有小孔。

　　2，分離型潔凈工作服。

　　大多為茄克衫上衣加寬松長褲或西式上裝加寬松長褲兩種類型，上衣衣領(lǐng)為立領(lǐng)，而且是小開領(lǐng)，領(lǐng)口用扁橡皮束緊或縫做羅口，一般均用拉鏈?zhǔn)蕉挥免o扣。

　　3，大衣型潔凈工作服。

　　工作服定做用清潔工作人員的工作服布料做的實(shí)驗(yàn)服型白衣，袖口用橡皮束緊，下擺應(yīng)過膝。

　　清潔工作服養(yǎng)護(hù)。

　　1，一般生產(chǎn)區(qū)，控制區(qū)和潔凈區(qū)的工作服在式樣，顏色方面應(yīng)有明顯區(qū)分，不得混穿。

　　2，清潔工作人員的工作服的洗滌消毒。

　　3，一般生產(chǎn)區(qū)工作服每周洗滌1～2次，控制區(qū)，潔凈區(qū)工作服必須每班洗滌消毒。

　　4，工作結(jié)束時(shí)，控制區(qū)和潔凈區(qū)工作人員應(yīng)及時(shí)換下工作服，放入待洗滌消毒窗口內(nèi)由專人洗滌，不得帶出控制區(qū)或洗凈區(qū)。

　　5，工作服的洗滌和干燥應(yīng)在清潔的室內(nèi)進(jìn)行，避免灰塵和蟲類污染，不同潔凈要求的工作服應(yīng)分別洗滌。

　　潔凈區(qū)和控制區(qū)的無菌服洗滌干燥后受逐件配套裝入滅菌袋中，集中滅菌，滅菌后做好狀態(tài)標(biāo)記并注明滅菌日期，滅菌后的工作服2日內(nèi)使用。

　　6，工作服柜應(yīng)分待換工作服柜和換下工作服柜，并有明顯標(biāo)志，不得混放，以防交叉污染。

　　7，操作人員所穿的內(nèi)衣面料最好是聚酯類的，雖然外面穿有潔凈工作服，但仍然能散發(fā)出塵埃，國外有人做過試驗(yàn)，定制工作服不同的內(nèi)衣，所散發(fā)的塵埃數(shù)不等，聚酯類最少，其次是棉類，最多的是毛衣。

　　清潔工作服管理。

　　1，凡本公司在崗職工，均應(yīng)按崗位要求穿著工作服。

　　2，工作服分春秋裝，夏裝和其他職業(yè)防護(hù)服。

　　3工作服配發(fā)范圍和標(biāo)準(zhǔn)：。

　　配發(fā)范圍：限在崗職工，病假，歇崗，內(nèi)退，待崗，協(xié)保等不在崗人員不發(fā)，配發(fā)標(biāo)準(zhǔn)：夏裝，貳套/人，春秋裝，壹套/人，其他防護(hù)服根據(jù)工種配發(fā)代替工作服。

　　4，工作服如因穿著不當(dāng)或保管不當(dāng)有損壞或遺失，需要重新領(lǐng)取的，由個(gè)人提出書面申請(qǐng)，說明理由，由發(fā)放部門批準(zhǔn)后統(tǒng)一補(bǔ)做，補(bǔ)發(fā)，并根據(jù)損壞或遺失情況在工資中扣除相應(yīng)的款項(xiàng)。

　　5，工作服大小不合適者，應(yīng)于領(lǐng)取時(shí)即向發(fā)放部門申請(qǐng)調(diào)換，領(lǐng)取后一律不予調(diào)換。

　　6，員工如有離職，按下列標(biāo)準(zhǔn)扣回工作服款，不回收已穿過的服裝。

　?。?）新員工試用期內(nèi)，在崗職工一個(gè)月內(nèi)離職者，全額扣回。

　　（2）三個(gè)月內(nèi)離職者，扣回70%。

　?。?）半年內(nèi)離職者，扣回50%。

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